Resumen
SueldoEn el mercado1 de 4 opinan esto ▾
bajo el mercado0
en el mercado1
sobre el mercado1
CrecimientoPocas oportunidades3 de 4 opinan esto ▾
pocas oportunidades3
moderado0
muchas oportunidades0
FlexibilidadMalo2 de 4 opinan esto ▾
Muy malo0
Malo2
Bueno2
Muy bueno0
LiderazgoMuy malo2 de 4 opinan esto ▾
Muy malo2
Malo2
Bueno0
Muy bueno0
CulturaMuy malo2 de 4 opinan esto ▾
Muy malo2
Malo0
Bueno2
Muy bueno0
1 de 4 lo recomiendan para trabajar ahí
1 de 4 dice que su recomendación depende del perfil
2 de 4 no lo recomiendan para trabajar ahí
75% sigue trabajando ahí
✅ Lo que más valoran*
Los trabajadores destacan la flexibilidad y los beneficios como aspectos positivos de trabajar en la empresa, además de mencionar que el sueldo es competitivo gracias en parte al apoyo del sindicato. La combinación de estos factores y un buen equipo laboral contribuye a una experiencia laboral satisfactoria.
❌ Principal queja*
La empresa enfrenta problemas de ambiente laboral tóxico y falta de oportunidades de crecimiento, con un sistema que parece priorizar el amiguismo y la burocracia sobre el talento y la innovación. Además, se menciona la dificultad para ascender y la necesidad de hacer "favores" en lugar de destacarse por el trabajo bien hecho.
* Resumen generado con IA a partir de 4 reseñas
⚖️ Dirección del TrabajoBANCO DE CHILE
51infracciones registradas
- No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar la conciliación2 UTM · 19-07-2026
- No pagar indemnización legal por años de servicio.60 UTM · 19-07-2026
Fuente: Dirección del Trabajo de Chile · Dato al 19-07-2026
RUT:97004000-5
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Banco de Chile es una empresa del sector Banca y finanzas en Chile. Acá encontrarás opiniones y reseñas anónimas de trabajadores y ex empleados que cuentan cómo es realmente trabajar en Banco de Chile: sueldos, liderazgo, ambiente laboral, cultura organizacional y oportunidades de crecimiento. Calificación promedio: 3.3/5 según 4 reseñas.
4 reseñas y opiniones de empleados en Banco de Chile
★★★★★
Sigue trabajando ahí
No lo recomienda para trabajar ahí
Publicado en 4 de agosto de 2026
Sueldo Bajo el mercado
Crecimiento Pocas oportunidades
Flex. Bueno
Liderazgo Muy malo
Cultura Muy malo
✅ Qué está bien
Flexibilidad
❌ Qué está mal
Lleno de jefes, ningún líder. Movimientos interno totalmente nulo, cero posibilidades de cambiar de departamento, postulaciones irracionales y segregativas (tienen sistema de grado que limita puestos) y sumarle que el amigo del jefe sube, no el que tenga capacidades
💡 Qué desearías haber sabido
La poca posibilidad de movilidad interna, todo es amiguismo.
🎯 Consejo para la gerencia
Escuchen a los trabajadores. No buscamos solamente beneficio monetario, queremos salud mental y oportunidades
★★★★★
Ya no trabaja ahí
No lo recomienda para trabajar ahí
Publicado en 4 de agosto de 2026
Sueldo En el mercado
Crecimiento Pocas oportunidades
Flex. Malo
Liderazgo Muy malo
Cultura Muy malo
✅ Qué está bien
Beneficios
❌ Qué está mal
Ambiente toxico
💡 Qué desearías haber sabido
Ambiente toxico
🎯 Consejo para la gerencia
Que tomen en cuenta lo que les levantan las lineas internedias y evaluen a algunos psicopatas que tiene como gerentes divisionales
★★★★★
Sigue trabajando ahí
↔ Su recomendación depende del perfil
Publicado en 21 de julio de 2026
Sueldo En el mercado
Crecimiento Pocas oportunidades
Flex. Malo
Liderazgo Malo
Cultura Bueno
✅ Qué está bien
Muchos beneficios y el sueldo es mejor que en otros lugares que no son bancos.
Hay un sindicato que ayuda a mantener beneficios y buen sueldo.
❌ Qué está mal
Hay que hacer favores para ascender más que hacer bien la pega.
★★★★★
Sigue trabajando ahí
✓ Lo recomienda para trabajar ahí
Publicado en 5 de junio de 2026
Sueldo Sobre el mercado
Crecimiento Crecimiento moderado
Flex. Bueno
Liderazgo Malo
Cultura Bueno
✅ Qué está bien
Beneficios muy buenos, en mi caso hay buena flexibilidad pero eso puede variar por áreas. En general tenemos buen equipo.
❌ Qué está mal
Normalmente la gente anda buscando a quien culpar para salvarse el pellejo, jefes que no valoran el buen talento. Harto amiguismo. Procesos tremendamente burocráticos, es muy lento avanzar. Tecnología muy estricta, no se puede innovar mucho.
💡 Qué desearías haber sabido
Saber de banca.
🎯 Consejo para la gerencia
Preocupense de valorar el talento.
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